Les maladies professionnelles sont définies par les Fonds des maladies professionnelles et précisées dans une liste officielle de maladie reconnue comme étant des maladies professionnelles causées par l'exercice d'une profession. Liste des maladies professionnelles
Il est possible de faire reconnaitre une maladie, même si elle n'est pas dans la liste, si le travailleur peut prouver l'existence d'une causalité entre la maladie et l'exercice de sa profession.
En Belgique, si un travailleur est victime d'une maladie professionnelle, il pourra bénéficier d'indemnités pour incapacité temporaire ou permanente ou d'indemnités pour arrêt définitif de son activité professionnelle.
Plus d'infos sur les maladies professionnelles et leur reconnaissance : http://www.fmp-fbz.fgov.be/web/content.php?lang=fr&target=citizen#/home
Le Fonds des maladies professionnelles vérifiera si le travailleur a été exposé à des risques professionnels pouvant être à l'origine de la maladie.
C'est le Fonds des maladies professionnelles qui établira le droit à une indémnité en cas de maladie professionnelle ou de décès du travailleur.
Pour solliciter une indémnisation, il faut introduire une demande auprès du Fonds des maladies professionnelles. Cette demande devra être fait à la fois par le travailleur et par son médecin. Deux formulaires devront donc être complètés.
Pour les travailleurs indépendants, la demande doit se faire auprès de l'assurance maladie et invalidité des travailleurs indépendants.
Sur base de votre situation médicale, le Fonds des maladies professionnelles peut vous proposer un arrêt temporaire ou définitif de votre activité.
Si l'arrêt de votre activité est définitif, vous pourrez avoir droit à une indémnité correspondant à l'indemnité pour une incapacité de travail complète et permanente, ainsi que d'autres avantages en matière de remboursement de soins médicaux et de réadaptation professionnelle.
Pour plus d'informations sur les indémnités :
http://www.fmp-fbz.fgov.be/web/content.php?lang=fr&target=citizen#/indemnities
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